ギン

エントリーシート（ES）は書類選考に使われたり、人物の概要を掴むために用いますので、作成には注意が必要です。就活セミナーで教えてもらった話や、攻略本やネットに書かれていることをそのまま真似てしまうとバレバレです。

一言でいえば、仲間として一緒に働くことができるかどうか？という目線で人選しています。 判断基準は会社によって様々です。 協調性を重視する会社もあるでしょうし、ある分野に突出したスキルを有する人材を求めることもあります。 潜在的な能力の高さを...